Conceptos asociados al plan estratégico

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Capital social: Lo podemos definir como los aspectos de las organizaciones sociales, tales como las redes, las normas y la confianza que permiten la acción y la cooperación para el beneficio mutuo. (Robert Putnam).

Estructuras de gestión: Sartu como organización tal y como la identifican los actores y gestores de la inclusión social y el desarrollo comunitario, no dispone de una estructura de gestión propia. Mantener la especificidad de cada Asociación y su intervención en cada uno de los Territorios Históricos, combinada con unas directrices comunes, acordadas y gestionadas desde una estructura común sería el objetivo a alcanzar (organización corporativa).

Innovación: Proceso interno que permitirá orientar las líneas de trabajo hacia un posicionamiento tecnológico, de servicios y de productos que sea la base de su futuro.

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